近日，垣曲县公安局交警大队在开展“改革创新、奋发有为”大讨论中，与交管工作实际紧密结合起来，创新和探索“6+3”(狠抓、创新、提高)新时代交通安全管理机制，推动交管事业健康有序发展。

一是狠抓党的建设，创新学习教育机制，提高政治站位定力。按照上级要求定期召开“三会一课”基础上，实行大队长、分管领导、主管负责人、具体承办人“四级”负责制，每月制定党员和民警政治学习计划，明确学习内容、标准和时限，大队领导定期对每人学习笔记进行检查并批语，确保学习效果，进一步提高全体民警政治站位定力。

二是狠抓交通管理，创新重点管控机制，提高事故预防能力。深刻领会刘新云副省长提出的“100-1=0”内涵，按照省厅交管局和市局支队要求在落实日常交通安全管理基础上，成立专门职能股室负责企业管理，联合安监、交通每月深入企业进行安全检查;通报重点车辆及驾驶人违法情况和安全隐患情况，开辟“绿色通道”受理“清零”工作，从源头提高预防交通事故能力。

三是狠抓宣传教育，创新安全宣传机制，提高文明交通合力。在有效利用传统媒体和新型媒体基础上，结合地方文化特色，联合市局支队将交通安全知识编排成曲剧短剧、快板、垣曲镲、小品等群众喜闻乐见、接地气的曲目，在全县农村进行巡回表演，让交通安全宣传遍及各个角落，进一步提高文明交通合力。

四是狠抓源头管理，创新隐患排查机制，提高安全通行能力。严格落实县安委会隐患排查要求基础上，专门成立职能股室具体负责，把每天巡逻执勤与隐患排查紧密结合起来，建立隐患排查台账，并邀请县人大代表和当地群众实地查看，现场制定整改方案，实行隐患整改“消账制”，确保真改真落实，进一步提高安全通行能力。

五是狠抓便民措施，创新为民服务机制，提高群众满意潜力。在严格落实“放管服”改革措施基础上，分别在偏远乡镇英言和华峰开通车驾管业务，打通偏远山区群众“最后一公里”，辐射周边乡镇2万余人就近办理;实行“一窗多能”和“一网通一次办”网上预约，搭建与群众“互联网+便民平台桥梁”，切实让群众“少跑腿、不跑腿”，进一步提高群众满意潜力。

六是狠抓队伍管理，创新新型管理机制，提高警队战斗能力。在严格执行从严治警、从优待警队伍管理基础上，结合“改革创新、奋发有为”大讨论，组织全体民警、辅警进行“大讨论、大轮岗、大练兵、大培训”;并把新风尚与新时代交管工作实际相结合，组织全体民警、辅警利用业余时间，学习曳步舞，进一步提高大队的凝聚力、号召力、向心力和警队的活力及战斗力。

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