在湖北交投集团实施“英才”、“青苗”人才培养计划的号召下，江汉运营公司立足自身特色和行业优势，大力实施“企业育才、人才兴企”的发展战略。为优化收费队伍，激发员工活力，江汉运营公司螺山管理所结合工作实际，于2022年8月25日举办了竞岗活动，着力建设出一支素质过硬，业务精湛的人才队伍。

此次活动本着“公开、公平、竞争、择优”的原则，从收费业务知识、紧急处理能力和综合素质三大方面对竞岗选手进行考察。

竟岗选手们借助ppt、演讲等方式，分别从轮岗体会、工作职责和未来发展三方面做出自己的答辩，分享了自己轮岗心得和职业规划，通过激烈的竞选，最后评委小组以民主测评与竞岗演讲成绩相结合，最终成功竞选4名收费班长和2名机动人员。

此次竞岗活动，管理所高度重视，以人才队伍建设为重要抓手，充分调动了员工的积极性，有效提高员工的责任感和危机意识，同时也深知人才的培养如鸟之双翼、车之双轮。下一步，管理所将乘势而上，切实把选才、育才的成果充分运用到江汉运营公司高质量、高发展的实际工作中去，为大美品牌增光添彩。(湖北交投江汉高速公路运营管理有限公司/倪硕鹏 周印)

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