近年来，我国的建筑业企业资质标准不断调整，逐渐向规范化、法制化发展，我们知道，建筑行业中的每一个企业单位要是想承揽更大的项目工程，就必须要有用很高的资质，因此很多企业都会想着去资质升级。2022年在资质改革的推动下，各项红利政策在全国遍地开花。在新版资质管理规定发布后，企业竞争力会得到一定的提升，但是办理升级的难度也会直线上升。所以在当下的建筑工程行业，加盟建筑工程公司就成为很多工程人的选择。

中企纳川集团旗下有近100余家工程类公司，其中还有上市企业，总资产达80多亿元，成员企业中，施工总承包、专业承包和劳务分包门类齐全，工程总包资质近100余项。中企纳川集团已有成熟的资质共享模式，已成功布局上万家家分公司，力求实现全国各省市单位至少100家总公司的目标，意在占领全国各大、中、小城市的建筑市场，实现全国范围内零死角的全面部署。

中企纳川面对众多客户人群开放。第一类人群，建筑领域技术人才。在建筑行业干了很长时间的经营者或技术人才，积累了一定的经验、实力和人脉资源，有能力创业当老板，又不想投入太多，从头开始，苦于没有平台的可以加入我们。第二类人群，小型或专业的建筑公司。由单一业务，向多业务扩张，由小项目向大项目对接，寻找新的平台，新的业务对接，加入我们，并期望得到更好的解决方案。第三类人群，劳务公司(游击队、包工头)。由个体自由职业者向正规公司转变，提升自身，由分包的最底层的低利润区，总包的高利润区转变。第四类人群，有客户资源的社会人员。由工程业务资源的社会人员，充分把现有的客户资源利用好，发挥好，把潜在资源迅速现，实现自身价值。

中企纳川有一个梦想，梦想有一天。成千上万的工程人在中企纳川这个优秀的平台创业发展当老板;一批批管理者在这里学习提高、成长为一个卓越的职业经理人;一个个包工头、游击队在这里得化、蜕变、壮大成为正规军。中企纳川还有一个梦想，梦想有一天，通过中企纳川的行业标准规范输出能够实现让客户放心、企业省心、工人安心，通过标准规范输出达到杜绝行业返工率事故率，让每一个加盟商快速提升核心竞争力。

中企纳川以实现与员工共赢，与合作伙伴共赢，与社会共赢的多赢战略，把中企纳川集团打造成为行业一流、国内领先，具备国际化标准的建设工程综合服务平台。春潮涌动，诞生希望;万众一心，催生力量。站在新的发展起点，纳川人坚信，有各级领导的关心与支持，行业伙伴的加盟与合作，我们一起乘风破浪、扬帆起航、坚守信念、不忘初心、再创辉煌。

(新媒体责编：pl2022)